東營公務員考試
2022年東營區(qū)勝園街道城鄉(xiāng)公益性崗位招聘110人公告
http://www.aogaa.cn 2022-03-03 來源：東營區(qū)人民政府
勝園街道2022年度城鄉(xiāng)公益性崗位招聘公告
為深入貫徹落實黨中央關(guān)于千方百計穩(wěn)定和擴大就業(yè)、擴大就業(yè)容量、擴大公益性崗位安置的部署要求，根據(jù)《山東省城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)行動方案》、《山東省城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)管理暫行辦法》和《東營市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)東營市城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)管理實施細則的通知》（東政辦發(fā)〔2022〕5號），結(jié)合勝園街道實際需求，經(jīng)街道黨工委、辦事處研究同意并報“東營區(qū)城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)行動”工作專班批準，現(xiàn)面向全街道公開發(fā)布城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)需求，公告如下：
一、崗位開發(fā)數(shù)量
勝園街道第一批城鄉(xiāng)公益性崗位共開發(fā)110個，其中鄉(xiāng)村公益性崗位80個，城鎮(zhèn)公益性崗位30個。
二、崗位名稱、職責
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1、崗位名稱：新時代文明實踐宣傳員
?。?）崗位數(shù)量：開發(fā)崗位14個，人員需求14人。
?。?）崗位要求：勝園街道14個村居新時代文明實踐站各配備1名宣傳員，從戶籍所在村居常住居民中產(chǎn)生。主要面向脫貧享受政策人口（含防止返貧監(jiān)測幫扶對象）、農(nóng)村低收入人口、農(nóng)村殘疾人、農(nóng)村大齡人員（45-65周歲）等群體。具有良好的語言表達能力，有較強的的親和力和感染力，工作認真負責，身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
?。?）崗位職責：負責新時代文明實踐站的管理、精神文明建設、文化宣傳、公共文化服務、文化設施管護、文化活動組織等方面的輔助性工作；村“兩委”安排的其他工作。
2、崗位名稱：民生服務協(xié)理員
?。?）崗位數(shù)量：開發(fā)崗位27個，人員需求27人。
?。?）崗位要求：根據(jù)勝園街道14個村居規(guī)模設置崗位，從戶籍所在村居常住居民中產(chǎn)生。主要面向脫貧享受政策人口（含防止返貧監(jiān)測幫扶對象）、農(nóng)村低收入人口、農(nóng)村殘疾人、農(nóng)村大齡人員（45-65周歲）等群體。具有良好的語言表達能力，熱愛公共事務，工作認真負責，身體健康能勝任工作強度，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
（3）崗位職責：紅色文化宣傳、未成年人保護、社會救助、助殘幫扶、公共就業(yè)服務、公共設施的維護、治安聯(lián)防、安全應急、環(huán)境保護、衛(wèi)生防疫、醫(yī)保協(xié)理等；村“兩委”安排的其他工作。
3、崗位名稱：特需群體照護員
?。?）崗位數(shù)量：開發(fā)崗位29個，人員需求29人。
?。?）崗位要求：根據(jù)勝園街道14個村居中特別需要照料的人員數(shù)量，每個村居設置1-3名照護員，從戶籍所在村居常住居民中產(chǎn)生。主要面向脫貧享受政策人口（含防止返貧監(jiān)測幫扶對象）、農(nóng)村低收入人口、農(nóng)村殘疾人、農(nóng)村大齡人員（45-65周歲）等群體。具有良好的語言表達能力，有扶老助殘愛心，工作認真負責，身體健康能勝任工作強度，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
?。?）崗位職責：負責村居留守老人探視、日間照料、衛(wèi)生清潔、老年護理，輔助殘疾人進行康復訓練，生活照料，對院后康復人員進行看護、生活照料等；特需群體醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的其他相關(guān)工作。
4、崗位名稱：村居網(wǎng)格員
?。?）崗位數(shù)量：開發(fā)崗位5個，人員需求5人。
?。?）崗位要求：從戶籍所在村居常住居民中產(chǎn)生。主要面向脫貧享受政策人口（含防止返貧監(jiān)測幫扶對象）、農(nóng)村低收入人口、農(nóng)村殘疾人、農(nóng)村大齡人員（45-65周歲）等群體。具備一定的溝通表達能力且在居民中有較高的威信和親和力，熱愛公共事務、工作認真負責，身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
?。?）崗位職責：負責村居基礎信息采集、社情民意收集、矛盾排查化解、安全隱患排查、公共衛(wèi)生工作等；網(wǎng)格辦安排的其他工作。
5、崗位名稱：市政協(xié)理員
（1）崗位數(shù)量：開發(fā)崗位2個，人員需求2人。
?。?）崗位要求：以轄區(qū)市政設施維護需求為參考設崗，從戶籍所在村居常住居民中產(chǎn)生。主要面向脫貧享受政策人口（含防止返貧監(jiān)測幫扶對象）、農(nóng)村低收入人口、農(nóng)村殘疾人、農(nóng)村大齡人員（45-65周歲）等群體。有相關(guān)工作經(jīng)驗，熱愛公共事務，吃苦耐勞，工作認真負責，身體健康能勝任工作強度。
?。?）崗位職責：負責轄區(qū)電力設施的維護和維修、園林綠化的維護和整修等公共設施維護工作，市政站安排的其他工作。
6、崗位名稱：日間照料協(xié)理員
?。?）崗位數(shù)量：開發(fā)崗位3個，人員需求3人。
（2）崗位要求：從戶籍所在村居常住居民中產(chǎn)生。主要面向脫貧享受政策人口（含防止返貧監(jiān)測幫扶對象）、農(nóng)村低收入人口、農(nóng)村殘疾人、農(nóng)村大齡人員（45-65周歲）等群體。工作認真負責，吃苦耐勞，身體健康能勝任工作強度，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
（3）崗位職責：日間照料中心的做飯、幫廚、上門送餐，日間照料中心的其他工作。
（二）城鎮(zhèn)公益性崗位
1、崗位名稱：新時代文明實踐宣傳員
?。?）崗位數(shù)量：開發(fā)崗位2個，人員需求2人。
?。?）崗位要求：勝園街道2個城市社區(qū)新時代文明實踐站各配備1名宣傳員，從勝園戶籍或所在社區(qū)常住居民中產(chǎn)生，城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員（女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡）等群體。具有良好的語言表達能力，有較強的親和力和感染力，工作認真負責，身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
（3）崗位職責：新時代文明實踐站的管理、精神文明建設、文化宣傳、公共文化服務、文化設施管護、文化活動組織等方面的輔助性工作；村“兩委”安排的其他工作。
2、崗位名稱：民生服務協(xié)理員
（1）崗位數(shù)量：開發(fā)崗位4個，人員需求4人。
?。?）崗位要求：勝園街道2個城市社區(qū)各配備2名民生服務協(xié)理員，從勝園戶籍或所在社區(qū)常住居民中產(chǎn)生，城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員（女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡）等群體。具有良好的語言表達能力，熱愛公共事務，工作認真負責，身體健康能勝任工作強度，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
3、崗位名稱：學生托管協(xié)理員
?。?）崗位數(shù)量：開發(fā)崗位2個，人員需求2人。
?。?）崗位要求：主要以勝園街道中小學生中午托管服務為參考設崗，從勝園戶籍或所在社區(qū)常住居民中產(chǎn)生，城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員（女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡）等群體。具有良好的語言表達能力，有較強的的親和力和感染力，吃苦耐勞，工作認真負責，身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
?。?）崗位職責：社區(qū)便民餐廳的中小學生就餐，衛(wèi)生保潔、餐廳配餐，午休管理等學生托管服務的輔助性工作；社區(qū)安排的其他工作。
4、崗位名稱：社區(qū)調(diào)解員
（1）崗位數(shù)量：開發(fā)崗位2個，人員需求2人。
?。?）崗位要求：勝園街道2個城市社區(qū)各配備1名調(diào)解員，從勝園戶籍或所在社區(qū)常住居民中產(chǎn)生，城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員（女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡）等群體。具有良好的語言表達能力，在居民中有較高的威信和親和力，熱愛公共事務，工作認真負責，身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
?。?）崗位職責：矛盾糾紛的排查、信訪事項的化解，矛盾糾紛的調(diào)解及案宗的整理，引導群眾以理性合法方式表達訴求、維護權(quán)益；社區(qū)安排的其他工作。
5、崗位名稱：居家醫(yī)護康護員
?。?）崗位數(shù)量：開發(fā)崗位11個，人員需求11人。
?。?）崗位要求：主要以服務轄區(qū)特需群體的居家醫(yī)護康護為參考設崗，從勝園戶籍或社區(qū)常住居民中產(chǎn)生，城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員（女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡）等群體。具有一定的醫(yī)療護理知識和從業(yè)經(jīng)驗，有扶老助殘愛心，工作認真負責，身體健康能勝任工作強度，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
?。?）崗位職責：居家醫(yī)護服務、康復護理、安寧療護、家庭巡診、遠程健康管理、醫(yī)療專護、家庭病床等；特需群體醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的其他相關(guān)工作。
6、崗位名稱：幫婦助殘協(xié)理員
?。?）崗位數(shù)量：開發(fā)崗位6個，人員需求6人。
?。?）崗位要求：主要以如康家園殘疾人康復訓練，心理疏導，轄區(qū)殘疾人和居家婦女的就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求為參考設崗，從勝園戶籍或社區(qū)常住居民中產(chǎn)生，城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員（女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡）等群體。具有良好的語言表達能力，有較強的的親和力和感染力，有扶老助殘愛心，工作認真負責，身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
?。?）崗位職責：對殘疾人進行日常生活的協(xié)助、幫辦事務、康復訓練、心理疏導，組織開展各類活動，對轄區(qū)殘疾人、婦女開展就業(yè)援助、就業(yè)指導等；“幫婦助殘”勵志園安排的其他工作。
7、崗位名稱：公共就業(yè)協(xié)理員
?。?）崗位數(shù)量：開發(fā)崗位3個，人員需求3人。
?。?）崗位要求：主要以轄區(qū)村居、社區(qū)、企業(yè)公共就業(yè)服務需求為參考設崗，從勝園戶籍或社區(qū)常住居民中產(chǎn)生，城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員（女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡）等群體。具有一定的辦公能力，有較強的組織溝通和協(xié)調(diào)能力，工作認真負責，身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
?。?）崗位職責：轄區(qū)富余勞動力的摸底，企業(yè)招工信息的收集匯總，招聘信息的發(fā)布和招聘活動的組織，就業(yè)培訓，就業(yè)創(chuàng)業(yè)的指導等公共就業(yè)服務事項；靈活就業(yè)基地安排的其他工作。
三、上崗程序
本次崗位開發(fā)堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,按照發(fā)布公告、組織報名、擇優(yōu)錄取、培訓上崗等程序組織進行。
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1、報名時間：2022年2月28日 ——2022年3月8日
2、報名方式：報名采取現(xiàn)場報名、村（社區(qū)）推薦相結(jié)合的方式進行。
3、報名地點：報名地點及咨詢電話見附件。
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勝園街道成立由黨工委書記任組長，人力工作分管領導任副組長，相關(guān)部門單位負責人任成員的工作監(jiān)督指導小組，對各村、社區(qū)、部門公益性崗位開發(fā)工作中每個步驟進行指導把關(guān)。各村、社區(qū)根據(jù)報名申請情況，結(jié)合城鄉(xiāng)公益崗位職責要求，民主評議確定擬安置上崗人員。
城鄉(xiāng)公益性崗位擬安置上崗人員報經(jīng)街道黨工委、辦事處審核通過后，在安置對象所在村、社區(qū)進行公示，時間不少于3天。公示無異議的，報東營區(qū)人力資源和社會保障局審批。經(jīng)東營區(qū)人力資源和社會保障局審批后，于5個工作日內(nèi)完成勞動合同或勞務協(xié)議簽訂，進行培訓上崗。
四、崗位待遇
本次開發(fā)的城鄉(xiāng)公益性崗位統(tǒng)一實行政府補貼，補貼標準和補貼期限分別為：
1、城鎮(zhèn)公益性崗位補貼標準由東營區(qū)按照不低于當?shù)卦伦畹凸べY標準確定，社會保險補貼標準參照用人單位為上崗人員實際繳納的社會保險費執(zhí)行；同一人員崗位補貼期限一般不超過三年。
2、鄉(xiāng)村公益性崗位補貼標準詳見職位表，統(tǒng)一為在崗人員購買每年不超過60元的意外傷害商業(yè)保險；同一人員崗位補貼期限一般不超過三年。
五、其他
本公告由勝園街道城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)領導小組辦公室負責解釋。
勝園街道城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)領導小組
2022年2月28日
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